صفحه قبل برو به صفحه
صفحه بعد

درباره : آیت اله گلپایگانی بازگشت به 3776/21 ـ 9/10/46

تاریخ سند: 4 بهمن 1346


درباره : آیت اله گلپایگانی بازگشت به 3776/21 ـ 9/10/46


متن سند:

از : اداره کل سوم به : ریاست ساواک قم شماره : 77197 /316 طی نامه شماره 61192 /316 ـ 12 /9 /46 خواسته شده طرحی جهت تضعیف نامبرده فوق و فرزندان وی تهیه و ارسال شود تا پس از بررسی و تصویب به مورد اجرا گذارده شود لیکن پاره ای از مواد طرح ارسالی آن ساواک (از قبیل قطع مستمری اوقاف و احضار فرزندان او به ساواک) نه تنها مثمر ثمر نمی باشد بلکه نتیجه معکوس خواهد داشت و اجرای آن موجب نارضایتی گلپایگانی و در نتیجه باعث جری تر شدن مشارالیه خواهد شد و از طرفی شرکت رؤسای ادارات در نماز جماعت شخص مذکور و نیز نشر اکاذیب به نحوی که در آن طرح مندرج است به مصلحت نمی باشد.
علیهذا خواهشمند است دستور فرمائید ضمن بررسی جوانب امر نسبت به تعیین مشخصات کامل و محل املاک و مستغلاتی که توسط شخص فوق و پسرانش خریداری شده و همچنین جمع آوری مدارکی از نقاط ضعف آنان اقدام و مجددا طرح مستند و قابل اجرائی تهیه و ارسال نمایند تا پس از بررسی نظریه اعلام گردد.
1 از طرف مدیر کل اداره سوم.
مقدم ـ 4 /11 کارمند بررسی.
اوانی از طرف رئیس بخش 316 ـ باصری نیا رئیس اداره یکم عملیات و بررسی.
ثابتی 3 /11 /46

توضیحات سند:

1ـ این هم نمونه ای دیگر از ناآگاهیهای ساواک در خصوص موقعیت اجتماعی و معنوی مرحوم آیت اله گلپایگانی است.
همانطور که از متن سند فوق استفاده می شود.
عوامل ساواک گمان کرده اند «آیت اله گلپایگانی مستمری بگیر اوقاف» بوده است، که اینک یک مورد از طرح تضعیف معظم له را «قطع مستمری اوقاف» دانسته اند.
این در حالی است که ایشان هرگونه همکاری طلاب را با اوقاف طاغوت حرام داشته و به طور قاطع دستوری می دادند شهریه طلاب مرتبط با اوقاف و سازمان دارالترویج را قطع نموده و مانع رفت و آمد آنان به حوزه های علمیه و مدارس دینی شوند.
برای توضیح بیشتر در این زمینه به اسناد: 3774 /21 ـ 8 /12 /45 و 3773 /21 ـ 8 /12 /45 و 2708 /21 ـ 7 /7 /47 و تاریخ: 17 /7 /47 و 3235 /21 ـ 12 /8 /47 و 3456 /21 ـ 26 /8 /47 و...
رجوع کنید.

منبع:

کتاب آیت‌الله العظمی حاج سید محمدرضا گلپایگانی به روایت اسناد ساواک - جلد اول صفحه 561

صفحه قبل برو به صفحه
صفحه بعد
کلیه حقوق این پایگاه برای مرکز بررسی اسناد تاریخی محفوظ است. استفاده از مطالب سایت با ذکر منبع بلامانع است.