درباره : دانشگاه تهران
تاریخ سند: 9 شهریور 1350
درباره : دانشگاه تهران
متن سند:
شماره : 3723 در اثر اقدامات اصلاحی که آقای دکتر هوشنگ نهاوندی از بدو ریاست خود معمول و به نکات ظریفی توجه نموده اند استنباط و مشهود می شود که نظم و علاقمندی خاصی در کادر آموزشی و اداری و دانشجوئی پدید آمده و ایشان با اقدامات خود پی ریزی محیط سالم و فعالی را برای شروع سال تحصیلی می نمایند از جمله کارهای انجام شده می توان موارد ذیل را نام برد.1ـ از تمام دانشکده ها و بیمارستان ها و مؤسسات وابسته به دقت و علاقمندی و با صرف وقت بازدید و به مشکلات آشنا و در مقام رفع آنها برآمده اند.
2ـ برای دانشجویان در هفته دو روز یک روز صبح تا عصر و یک روز عصر وقت گذارده اند تا اگر کسی حرفی و مطلبی دارد مستقیما مراجعه و با رعایت نوبت با ایشان ملاقات و گفتگو نمایند.
3ـ در هفته دو روز برای کادر آموزشی وقت گذارده اند که بیایند و مشکلاتی اگر دارند در میان گذارند تا هیچ مطلبی مکتوم و ناگفته نماند و بالنتیجه مسئولیتها لوث نگردد و جای بهانه باقی نماند.
4ـ رؤسای گروه برای هر رشته در هر دانشکده به انتخاب کادر آموزشی همان دانشکده تعیین شده اند.
5ـ تا حال در شورای دانشگاه فقط رؤسای دانشکده ها شرکت می کردند اینک در هر دانشکده با انتخاب کادر آموزشی یک نفر نماینده هم تعیین و در شورای دانشگاه شرکت و حق رأی خواهد داشت.
6ـ با انتخاب کادر آموزشی اعضاء هیئت ممیزه تعیین شده اند تا کارهای مربوط به ترفیعات ـ استخدام و غیره با نظر آنها باشد و چنانچه اختلاف عقیده یا مشکلی به وجود آید آن وقت ریاست دانشگاه رسیدگی و دستور رفع مشکل را خواهند داد.
7ـ قسمتی از اختیارات توسط ریاست دانشگاه به رؤسای دانشکده ها تفویض شده تا موجب تعاطی مکاتبات و گرفتن وقت نشود و کارها با سرعت جریان یابد.
8ـ در نظر است که کارهای مالی دانشکده ها هم تا آن جایی که به کار آنها مربوط می شود به خودشان واگذار گردد.
توضیح ـ اقدامات آقای دکتر هوشنگ نهاوندی سبب تقویت روحیه کادر آموزشی و اداری شده و ضمنا مسئولیت ها که تا حال کاملاً مشخص نبود و احیانا لوث می شد حدود مسئولیت و وظایف هر شخصی معلوم می شود و از او کار و مسئولیت خواسته خواهد شد.
در پرونده کلاسه مربوط به هوشنگ نهاوندی بایگانی شود.
3794 /322 ـ 15 /6 /50